Какими льготами пользуются многодетные матери

Предлагаем статью на тему: "Какими льготами пользуются многодетные матери" с комментариями специалистов. В статье собрана полная и всесторонняя информация, позволяющая найти ответ на все вопросы. Если же вы не нашли ответ на вопрос, то в любой момент можно обратиться к нашему дежурному юристу.

Льготы и права многодетных на работе в 2019 году

Граждане с большим количеством детей относятся к социально защищаемым лицам в РФ. Они имеют различные привилегии в общественно-правовых взаимоотношениях. Существуют также специальные льготы многодетным на работе.

Понятие многодетности четко не регламентировано федеральным отечественным законодательством. Единственные правовые акты, содержащие отсылку на такой термин — президентский указ № 431 от 5 мая 1992 г.

«О мерах по социальной поддержке многодетных семей» и разработанный правительством для стандартизации и определения понятий в области соцобслуживания населения ГОСТ -Р 52495-2005.

В этих законодательных актах указано, что формулировка порога определяющего многодетность семей, относится к компетенции региональных властей.

Кто относится к многодетным

К таковым, по общему правилу, относятся семьи (одинокие родители) с числом несовершеннолетних детей от трех. Но Программа поддержки многодетных семей в РФ на 2008-2015 гг. гласит, что в субъектах РФ, где наблюдается положительный естественный прирост населения, для приобретения статуса многодетности нужно, чтобы таких детей в семье было от 4-х.

Аналогичные нормы содержатся и в Программе на 2010-2015 гг. Многодетность признается:

  • для семей с числом детей младше 18 лет от 3-х — лишь для регионов с отрицательным показателем естественного прироста населения;
  • для семей с числом детей младше 18 лет от 4-х — для регионов с положительными показателями демографического прироста.

Важно! Причем в случае дневного обучения детей в заведениях среднего профессионального, высшего профобразования статус многодетности сохраняется у семьи до достижения этим ребенком 22 лет. Скачать для просмотра и печати:

В любом случае многодетная по региональным нормам семья может рассчитывать на определенную государственную поддержку.

Какие льготы положены многодетным на работе

По общим нормам многодетными все-таки считаются семьи с количеством несовершеннолетних детей от трех. Но в отдельных регионах число таких детей для официального статуса многодетной семьи должно достигать четырех. Однако на сферу труда это не распространяется. Здесь действуют общие правила.

Привилегии многодетной матери

Все имеющиеся трудовые права и льготы многодетных матерей на работе регламентированы нормами ТК РФ . Иные федеральные льготы для работающих многодетных матерей в сфере труда и на работе не предусмотрены.

Причем речь в ней идет о единственном кормильце в семье. Второй родитель не должен состоять в трудовых отношениях. Только в этой ситуации не допускается расторжение трудового договора по инициативе работодателя с работником, занимающимся воспитанием 3-х и более малолетних детей, при этом одному из них должно быть не более 3-х лет.

  • неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он уже имеет дисциплинарное взыскание;
  • однократное грубое нарушение работником своих трудовых обязанностей (прогул, разглашение тайны, появление на работе в состоянии алкогольного или наркотического опьянения и пр.);
  • совершение работником виновных действий, если его трудовые обязанности сопряжены с обслуживанием денежных или товарных ценностей;
  • совершение работником, выполняющим воспитательные функции аморального поступка;
  • предоставление подложных документов работодателю при заключении трудового договора;
  • однократное грубое нарушение руководителем организации или его заместителем своих трудовых обязанностей;
  • ликвидация организации.

Важно! Подтверждать многодетность здесь не требуется. Достаточно свидетельств о рождении детей. А вот справку или иные документы, свидетельствующие об отсутствии трудовой занятости второго родителя, предоставить нужно.

[3]

Стоит отметить вниманием статью 262.2 ТК, в которой прописано право работников, имеющих трех и более детей в возрасте до 12 лет, брать ежегодный оплачиваемый отпуск по желанию в удобное для них время.

  • матери ребенка в возрасте до 1,5 лет не назначается испытательный срок при трудоустройстве;
  • по просьбе матери малолетнего ребенка или несовершеннолетнего ребенка-инвалида работодатель должен установить ей неполный рабочий день;
  • мать ребенка в возрасте до 3-х лет к ночному и сверхурочному труду, к работам в выходные и нерабочие праздничные дни привлекают лишь с ее письменного согласия. Те же правила касаются направления в служебные командировки.

Следует отметить, что все льготы, предоставленные одиноким матерям, в равной степени применимы и к одиноким отцам и опекунам (попечителям) несовершеннолетних детей.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Трудовые льготы многодетному отцу

Также в ТК РФ есть льготы многодетному отцу, предоставляемые ему на работе. Это норма о том, что работникам, имеющим 2-х и более малолетних детей, при наличии таких положений в коллективном договоре предоставляется 2-недельный отпуск. В любое подходящее время дополнительно к основному, но за свой счет.

Однако если такие условия не прописаны в коллективном договоре, то реализация права невозможна.

Внимание! Перечень трудовых привилегий работников с детьми достаточно широк, но рассматриваемой темы он касается лишь отчасти. Поскольку относится ко всем работающим людям с детьми. А не разработан персонально для многодетных родителей.

Трудовые льготы, действие которых оспаривают работодатели

В 2014 г. ВС РФ высказал свою однозначную позицию по трудовому вопросу о правах, предоставляемых ранее действовавшими актами в сфере трудовых правоотношений.

Они и по сей день частично сохранили свою силу. Речь шла о праве получать ежегодные отпуска в летний либо иной удобный период в первую очередь.

Указанные права действительны, пока правовые акты советского периода официально не отменены. Либо пока не принят закон федерального уровня, по-другому решающий данный вопрос.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Читайте так же:  Кредитные каникулы – выход при тяжелой финансовой ситуации

Пособия и льготы для многодетной матери-одиночки в 2019 году

Если многодетная мать – одиночка, ей следует знать, какие полагаются льготы и пособия в 2019 году. Такое, к сожалению, в России встречается нередко. Узнав о ребенке, мужчина скрывается от женщины, чтобы не платить алиментов. В результате мать остается одна, порой с несколькими детьми, и вынуждена воспитывать их самостоятельно. Безусловно, она относится к одной из самых уязвимых категорий населения и нуждается в поддержке со стороны государства.

Присвоение статуса

Для того чтобы рассчитывать на государственную помощь, сначала нужно приобрести статус. Многодетные матери, считающиеся одиночками, для получения соответствующего статуса должны отвечать нижеследующим условиям:

  • женщина растит трех и более детей, вне зависимости от того, являются ли они родными или их усыновили;
  • дети не достигли 18 лет, исключением могут служить лишь те, которые обучаются очно в высшем учебном заведении – тогда возраст ребенка должен быть не более 23 лет;
  • мать подтверждает, что родила детей, будучи вне брака, либо отец не установлен, либо отцовство оспаривалось.

Таким образом, для того чтобы стать многодетной мамой, и при этом одиночкой в официальном порядке, она должна родить или усыновить 3-х или более детей, не находясь в браке. Но когда она была замужем, или в документе о рождении указан отец, соответствующий статус ей не присваивается. Зато если она выйдет замуж после рождения детей, и ее новый муж не усыновит их, многодетной матерью-одиночкой, которой полагаются льготы и пособия в 2019 году, она стать все же может.

На что рассчитывать

Итак, если статус приобрести ей все-таки удалось, возникает вопрос, на какие льготы она может рассчитывать. По закону, матери-одиночке в 2019 году положены такие виды помощи, как:

  • ежемесячная выплата в размере сорока процентов от среднего заработка, а если женщина – безработная, то 5 768 рублей, но только до времени, пока самому маленькому не будет полтора годика;
  • пособие, выплачиваемое, пока младшему не исполнится 18 лет, при этом оно может иметь разный размер, так как устанавливается на местах;
  • компенсация от работодателя, однако ее размер является смехотворным, так как составляет пятьдесят руб. в месяц и платится до тех пор, пока самому маленькому ребенку не будет три годика.

Таким образом, пособие в 2019 году может быть установлено, как федеральными, так и региональными властями. Поэтому женщине следует интересоваться непосредственно по месту жительства о том, на какую помощь она может рассчитывать. Компенсационные выплаты и льготы матерям могут носить совершенно разный характер. Так, в Москве им полагается:

  • выплата единовременная за 3-го малыша в размере четырнадцати тыс. руб., а если родятся тройняшки, то пятидесяти тыс. рублей, а если маме не исполнилось тридцати пяти лет, то за 3-го малыша она получит сорок восемь тыс. руб.;
  • льгота за связь каждый месяц ей полагается в размере двухсот тридцати руб.;
  • выплата на получение школьной формы каждый год составляет пять тыс. руб.;
  • скидка за коммунальные платежи ежемесячно имеется в размере 30% при 3-х малышах, 50% – при 4-х, а если их 7 и больше – то за семью эти услуги оплачивает государство;
  • дети вправе питаться в школе два раза бесплатно;
  • также их обеспечивают учебниками при соответствующем распоряжении директора;
  • их первыми отдают в дет. сады и компенсируют 50% оплаты за него;
  • многодетным матерям полагается бесплатный проезд на общественном транспорте;
  • детям до шести лет бесплатно предоставляют медицинские препараты, а также путевки в детские лагеря дважды в год;
  • для семей, нуждающихся в улучшении жилья, помощь предоставляется в первую очередь;
  • кроме того, дети могут на бесплатной основе посещать некоторые развлекательные заведения, к примеру, зоопарки.

В Санкт-Петербурге матерям-одиночкам в 2019 году, а также их детям положено следующее:

  • за первого ребенка выплачивается 2 859 руб., а за второго и следующих – 3 267 руб.;
  • на счет каждого ребенка от полутора до семи лет перечисляются суммы в размере 1 061 руб.;
  • для школьников – 986 руб.;
  • кроме того, в СПб для матерей-одиночек обеспечивается компенсация за посещение дет. сада в размере 75% от ежемесячной стоимости;
  • при достижении полутора лет ребенку предоставляется первая очередь для поступления в детское дошкольное учреждение.

Льготы трудовые

Помимо вышеуказанных компенсаций, получаемых деньгами, а также иного социального плана, для многодетных матерей предоставляются и трудовые льготы. Они выражены в следующих видах:

  1. Их не могут уволить с работы до тех пор, пока младший ребенок не достигнет четырнадцати лет. Это правило распространяется даже на те случаи, когда в компании изменилось руководство, и, по мнению которого, работник уже не нужен. Если же женщина трудится по срочному договору, то после увольнения она может получать компенсацию в среднем размере заработка в течение трех месяцев.
  2. Вне зависимости от стажа, за больничный они получают 100% выплаты. Также многодетных матерей запрещается привлекать к отработке в праздники и выходные, пока младшему ребенку не будет пять лет.
  3. Если женщина воспитывает пять и больше детей, она вправе выйти на пенсию в возрасте пятидесяти лет. При этом для мам, живущих в городе, чтобы воспользоваться этим правом, нужно обладать стажем не менее 15 лет, а для тех, кто живет в сельских условиях, стаж не принимается во внимание.
  4. Они имеют право один раз в год, помимо основного отпуска, выходить в неоплачиваемый, сроком две недели. Работодатель не может им этого запретить.
  5. Для 3-го и последующего ребенка выплачивается налоговый вычет в размере 6 тыс. руб., а за 1-х двух – компенсация составляет 1 400 руб.

Другие социальные льготы одиночкам

Кроме вышеназванных льгот, мать-одиночка вправе рассчитывать на следующее содействие.

  1. Получение белья для младенца бесплатно.
  2. Не платить за вывоз мусора в многоэтажке.
  3. Получать молочную кухню бесплатно.
  4. Приобретать лекарства по половине их стоимости.
  5. Проходить процедуры массажа по месту регистрации бесплатно при наличии такового.
  6. Платить за ребенка 70% стоимости при обучении в дополнительных образовательных заведениях.

Важно! В то же время надо понимать, что эти льготы распространяются только в тех случаях, когда мать является одиночкой. Если же она выйдет замуж, и ее муж усыновит ее детей в официальном порядке, то она перестает считаться одинокой. Ведь у детей с этой поры есть родители: и мама, и папа.

Есть еще одно основание, когда выплаты заканчиваются. Это происходит тогда, когда ребенок устроился на работу, официально оформив соответствующие документы.

Читайте так же:  Образец и правила составления коллективного заявления в прокуратуру

Оформление

Чтобы получать полагающиеся компенсации, женщине следует обратиться в Собес, подготовив следующие документы:

  • о рождении ребенка;
  • форму 25, полученную в ЗАГСе;
  • бумагу о семье (составе).

На финансовую поддержку женщина может рассчитывать с того момента, как подала пакет бумаг в органы соцзащиты. За прошедший период выплаты не перечисляются. Поэтому не стоит с этим тянуть, и лучше оформить документы как можно раньше.

Заключение

Таким образом, одинокая мать, не получающая помощи от отца детей, будет ее иметь в виде государственной поддержки. Различные пособия, льготы и компенсации способны оказать значительную помощь в воспитании молодого поколения.

Социальная карта, льготы и пособия многодетным семьям в Подмосковье: какие положены выплаты для многодетных матерей в 2018 году

Порядок предоставления льгот для многодетных семей Московской области в 2018 году

В Российской Федерации остро стоит проблема демографии. Правительство ежегодно вводит новые законы, направленные на повышение рождаемости. Особое внимание уделяется семьям, в которых больше 3 детей. Рассмотрим на какие льготы могут рассчитывать многодетные семьи Москвы и Подмосковья.

Кто может получить льготы в Московской области в 2018 году

В Московской области под определение многодетные попадают семьи, в которых имеется трое и более детей. Не имеет значения, рождены они в семье или усыновлены. Но не все из них могут претендовать на социальную помощь.

Для получения выплат 2018 года ячейка общества должна отвечать следующим критериям:

  • брак родителей должен быть зарегистрирован государством;
  • в семье насчитывается 3 или более детей (родных, приемных, находящихся на иждивении);
  • не менее 3 детей должны быть младше 18 лет (или до 23, если совершеннолетний находиться на очной форме обучения);
  • проживание детей отдельно от родителей (у родственников, в спец. учреждениях) — недопустимо.

Какие выплаты в 2018 году предусмотрены в Подмосковье многодетным семьям

Все преференции, предоставляющиеся многодетным семьям, можно разделить на 2 вида:

Социальные привилегии для многодетных семей: социальная карта

Социальную карту могут получить дети и один из взрослых, если они зарегистрированы в Москве или Московской области. Для ее получения семья должна иметь документальное подтверждение особого статуса, заполнить заявку в местном органе социальной защиты.

Преимущества социальной карты:

  • возможность бесплатного проезда на общественном транспорте;
  • использование карты при безналичном расчете;
  • возможность бесплатного посещения детьми мест культурного значения;
  • совершение бесплатных звонков в спец. таксофонах;
  • медицинское обслуживание в оздоровительных государственных учреждениях;
  • использование карты в качестве банковского приложения с сохранением всех льгот.

Приравненные к преференции федерального значения

Льготы федерального значения:

  • Дети из числа многодетных семей имеют право получить место в детском саду в приоритетном порядке.
  • Питание для школьников, обучающихся в государственных учебных заведениях, оплачивается государством.
  • Форма одежды, установленная учебным заведением, для посещения занятий должна выдаваться бесплатно.
  • Детям дошкольного возраста выдаются бесплатные лекарственные средства при наличии рецепта врача.
  • Оформление кредитов на льготных условиях, дотации на строительство жилья.
  • Трудовые гарантии предусмотренные статьей 261,263 Трудового кодекса РФ: дополнительный неоплачиваемый отпуск 2 недели, не допускается увольнение по инициативе работодателя.
  • Ежемесячное бесплатное посещение музея, выставок, театров и т.д.

Региональные пособия

Установлены Законом МО № 1/2006-ОЗ «О мерах социальной поддержки семьи и детей в Московской области» следующие меры социальной поддержки для многодетных семей (матерей, отцов):

  • Обеспечение земельным участком на бесплатной основе (для граждан РФ и проживающих в МО не менее 5 лет)
  • Возврат части суммы, потраченной на оплату услуг ЖКХ – 50% (с учетом нормы потребления на каждого прописанного в жилом помещении человека)
  • Социальная карта, обеспечивающая бесплатный проезд школьникам, студентам или родителю, который вынужден сопровождать дошкольника.
  • Социальная стипендия размером 4000 рублей для студентов ВУЗов, впервые получающих образование в Москве и Подмосковье.
  • Дети, нуждающиеся в санаторно-курортном лечении, имеют право бесплатно получить путевку в оздоровительное учреждение.
  • Полное освобождение от выплаты транспортного налога, но только на 1 одно транспортное средство.
  • Ежемесячно выделяется 230 рублей на семью для погашения счетов за
  • Единоразовое пособие при появлении 3-го и последующих детей (если среднедушевой доход не превышает прожиточного минимума).

Налоговые льготы

Налоговые льготы подразумевают скидку на осуществление выплат по налоговым платежам.

  1. В многодетных семьях при наличии автомобиля снимается обязанность уплачивать налог за транспортное средство.. Но если количество машин в семье больше 1 – придется уплатить всю стоимость налога за остальные транспортные средства.
  2. В Москве и МО семьи освобождаются от уплаты налога на земельную собственность.
  3. Льготы НДФЛ – размер суммы, на которую снижается налоговая основа. Для ее предоставления нужно обратиться по месту работы. Предоставляется обоим родителям.

За полным списком предоставляемых услуг и льгот многодетные семьи могут обратиться в администрацию по месту постоянной регистрации.

Как оформить помощь многодетной матери

В первую очередь многодетность должна быть подтверждена официальным удостоверением многодетной семьи, многодетной матери или отца.

Для этого требуется собрать перечень документов:

  • паспорт;
  • свидетельства о рождении всех детей до 14 лет;
  • паспорта детей в возрасте от 14 лет;
  • документы об усыновлении или опеке, если дети приемные;
  • фотографии в формате 3х4 см;
  • документ, подтверждающий проживание детей на территории одной жилплощади;
  • справка о подтверждении прописки в Москве или МО.

Собранные документы предоставить на рассмотрение в ОСЗН. Срок рассмотрения равен одному рабочему дню со дня подачи документов. Услуга предоставляется бесплатно.

Читайте так же:  Как можно использовать региональный материнский капитал в московской области!

Порядок действий

Что нужно сделать:

  1. Получить удостоверение подтверждающее многодетность (удостоверение многодетной семьи, отца или матери).
  2. Оформить льготы в местном отделении социальной помощи.

Особенности оформления

Стоит учитывать некоторые моменты:

  1. Не все семьи получившие статус многодетности имеют право претендовать на льготы, а только те, что официально признаны малоимущими.
  2. Льготные выплаты предоставляются не только по месту постоянного проживания, но и временного. Для этого нужно предоставить документ о том, что человек не получает льготы по месту прописки.
  3. Гражданин, претендующий на льготы должен самостоятельно подавать заявление на их предоставление.
  4. Для рассмотрения заявления на льготы отведено 30 календарных дней.
  5. Для получения выплат по ЖКХ обращаться с заявлением нужно в управляющую организацию.
Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

В Москве и Московской области созданы одни из лучших условий для проживания многодетных семей. Каждый год из бюджета выделяются все большие суммы на поддержку граждан, что свидетельствует о заинтересованности государства в повышении демографии.

Какие льготы положены многодетным отцам

Подавляющее большинство людей восхищается самоотверженностью многодетных матерей, забывая о том, что многодетные отцы тоже вносят весомый вклад в воспитание и содержание собственных детей.

Именно поэтому на государственном уровне заслуги отцов тоже отмечены посредством предоставления ряда льгот, как трудовых, так и социальных, учитывая, что психологическая нагрузка, а также физические усилия по воспитанию деток на отцов возлагается в той же степени, что и на матерей.

Кто может получить данный статус

Воспитать даже одного ребенка, а также обеспечить его всем необходимым в настоящее время достаточно сложно. Ведь малышу нужно не только внимание, но и множество бытовых мелочей, от игрушек до одежды, и от лекарств до книг. Если же в семье находятся на содержании трое детей, а возможно и более, это можно сравнить с подвигом, особенно если папа самостоятельно сражается с бытовыми проблемами, без помощи матери, отсутствующей по какой-то причине.

Естественно на законодательном уровне не могли не отметить подобных заслуг перед молодым поколением, поэтому законом и было закреплено право за отцами, воспитывающими не менее троих детей считаться многодетными отцами, со всеми вытекающими из данного звания льготами и гарантиями, предоставляемыми как на региональном уровне, так и на общероссийском.

Законодательная база вопроса

То есть, по сути, вопрос о присвоении отцу статуса многодетного решается на региональном уровне.

И как показывает анализ законодательства субъектов РФ по поддержке семей и их деток, в большинстве случае семьи признаются многодетными только в том случае, если на их воспитании либо попечении находиться не менее троих деток, как кровных, так и усыновленных. Причем с соблюдением главного условия: и родители, и дети должны проживать вместе, а не по отдельности.

То есть, для того чтобы отца в рамках закона признали многодетным, он должен соблюсти несколько условий, а именно:

  • подтвердить совместное проживание с детьми;
  • воспитывать троих и более детей, которые не достигли совершеннолетия либо находятся на иждивении в виду инвалидности или обучении на дневном отделении ВУЗа;
  • предоставить документальное подтверждение родственных связей либо законное право об опеке над малышами.

Виды государственной помощи

На основании п.1 Указа Президента №431 полномочия по определению перечня льгот многодетным отцам предоставлены субъектам РФ, что предопределяет помощь оговоренной категории лиц на региональном уровне. При этом п. Б Указа №431 также установлен перечень гарантий, которые многодетным отцам предоставить обязаны, причем в размере не ниже установленного.

Так многодетные отцы вправе рассчитывать на следующие виды помощи:

  • скидку при оплате коммунальных расходов;
  • медицинское обслуживание на льготных условиях;
  • льготный проезд на городском транспорте;
  • первоочередной прием деток в дошкольные учреждения;
  • бесплатное питание и обеспечение школьными принадлежностями;
  • льготы при кредитовании либо развитии бизнеса;
  • льготы при приеме на работу и последующем осуществлении трудовой деятельности.

Причем с целью контроля за уровнем установленных льгот и недопущением снижения объемов социальной защиты министерствам поручено еще и осуществлять постоянный мониторинг размера оказываемой помощи с учетом реальных потребностей и ежегодной инфляции, таким образом, оказывая помощь нуждающимся в необходимом размере.

Социальные

Так в частности, для многодетных отцов законом предусмотрены следующие виды льгот:

  • первоочередной прием малышей на очередь в детские сады с последующим предоставлением места на льготных условиях;
  • бесплатное питание малышей в школах и садах за счет ДОУ в связи с тем, что обеспечение надлежащего питания для троих детей является значительными финансовыми расходами, которые не все папы в состоянии осилить;
  • выдача школьной и спортивной формы деткам из многодетных семей, опять же с целью снижения семейных расходов;
  • безвозмездное культурное развитие малышей за счет посещения музеев 1 раз в месяц;
  • первоочередное выделение кредитов либо земельных участков для развития хозяйства либо создания коммерческой фирмы с пониженными кредитными ставками.

[2]

Медицинские

Имеют право многодетные отцы и на медицинские льготы, в частности:

  • обеспечение бесплатными лекарственными препаратами в отношении деток, а также первоочередное оказание помощи во всех медицинских учреждениях в пределах стандартного набора оказания первой помощи;
  • выделение путевок с 50% скидкой для оздоровления деток и их родителей.

Предусмотрены законодательством для самоотверженных отцом и налоговые льготы:

  • полное освобождение от налогов либо снижение ставки при развитии собственного бизнеса, а также при создании КФХ;
  • возврат 25% в качестве налогового вычета затрат на обучение деток в ВУЗах (ст.219 НК РФ);
  • стандартный налоговый вычет на каждого ребенка от 1400 до 3000 рублей в порядке ст.218 НК РФ;

Имеют право папы и на снижение расходов при оплате коммунальных услуг.

Так в частности, им положена скидка при оплате всех услуг в размере 30%, а в некоторых субъектах РФ и до 50%, что предполагает снижение материальных затрат по оплате того же электричества либо воды, которые в семьях с детками расходуются в повышенном количестве.

Читайте так же:  Нужна ли медицинская справка при замене водительских прав

Также многодетным отцам, проживающим с малышами в собственных домах, помимо льгот ЖКХ выделяется еще и твердое топливо, а также дрова в количестве определенном на региональном уровне.

Установлены для отцов и льготы в сфере обеспечения занятости. Так в частности, в соответствии с пп. «е» Указа №431 многодетные папы имеют право на первоочередное обеспечение рабочими местами в соответствии с имеющейся квалификацией и опытом работы в определенной сфере.

Также в рамках трудового законодательства отцы могут рассчитывать на следующие виды гарантий:

  • установление неполной рабочей смены в порядке норм, определенных ст.93 ТК РФ в отношении отцов, воспитывающих деток до 14 лет;
  • направление в командировки либо привлечение к работам сверх нормы или в ночное время только по согласию отца, при условии, что он самостоятельно воспитывает детей возрастом до 5-ти лет либо малыша-инвалида;
  • дополнительные выходные дни в месяц, не менее 4-х с сохранением заработка, если на воспитании находиться кроха-инвалид;
  • предоставление отпуска в удобное время, особенно если папа ухаживает за ребенком с ограниченными физическими возможностями;
  • административный отпуск до 2-х недель в удобное время, но только в случае, если данное условие, закреплено в локальных актах компании.

Транспортные

Имеют право многодетные отцы и на транспортные льготы, в частности:

  • бесплатный проезд на всех видах городского транспорта, за исключением такси;
  • проезд на межгородском транспорте при поездке в медицинские либо образовательные учреждения, как вместе с детками, так и по отдельности;
  • снижение либо освобождение от транспортного налога, при условии регламентирования региональным законодательством.

Некоторые особенности предоставления господдержки

Учитывая, что все многодетные папы беспокоятся о нуждах своих деток, а также зачастую находятся в стесненных обстоятельствах в виду повышенных расходов, законом предусмотрен аналогичный перечень льгот для всех пап.

Однако в виду того, что отцы относятся к разным социальным категориям, перечень льгот может быть немного шире.

Военнослужащий

Так в частности, во исполнение ст.19 ФЗ №76 детки военнослужащих не только прописываются в жилом помещении, предоставленном военной частью, но и имеют право на первоочередное предоставление места в детском саду либо школе по месту службы родителя, не говоря уже о возможности перевода в ВУЗ по месту прохождения службы папы.

Также деткам военных в обязательном порядке и в первую очередь предоставляются места в оздоровительных летних лагерях и санаторно-курортное лечение.

Дети от разных браков

Зачастую многие папы считают себя многодетными при наличии троих и более детей рожденных в разных браках, что в принципе и является таковым, но только при определенных условиях.

Так законом льготы для многодетных пап предусмотрены не столько с целью благодарности, сколько для того, чтобы создать детям максимально комфортные условия проживания в семье за счет облегчения финансовых трат родителя.

То есть, многодетным может быть признан только тот папа, который воспитывает в семье одновременно троих детей, проживая с ними совместно, а, не перечисляя алименты в разные семьи и участвуя в воспитании детей лишь номинально.

Следует отметить, что льготы в отношении лиц, которые воспитываю детей без посторонней помощи намного шире, в виду того, что папе приходиться одновременно заменять обоих родителей.

Именно поэтому многодетным отцам-одиночкам помимо вышеприведенного перечня льгот положены еще дополнительные материальные выплаты. Так в частности, на региональном уровне для данной категории установлены дополнительные выплаты в более высоком уровне в сравнении с общероссийскими.

Порядок оформления

Прежде чем, многодетный папа сможет воспользоваться льготами, предусмотренными законом, нужно собрать пакет документов, который подтвердит и статус, и необходимость в государственной поддержке.

Так в частности, для начала отцу нужно будет представить:

  • копии свидетельств о рождении деток;
  • документы об инвалидности, если ребенок либо все дети ограничены в физических возможностях либо справку из ВУЗа, о том, что дети обучаются на дневном отделении;
  • справки о составе семьи и прописке, если регистрация по месту жительства отличается от фактического места пребывания, потребуется еще и акт об установлении проживания с подписями соседей;
  • паспорт;
  • ИНН;
  • справку о доходах и месте труда или службы.

Если же многодетный отец относиться еще и к определенной категории, потребуются дополнительные документы, которые нужно будет предоставить в Управление труда и социальной защиты по месту проживания. Так, в частности отцу-одиночке нужно будет доказать, что мама не участвует в воспитании детей в виду ее смерти либо лишении родительских прав или свободы посредством представления копии свидетельства о смерти либо решения суда о лишении прав на воспитание детей.

Региональные программы

Естественно учесть все нужды многодетных отцов в едином нормативном акте невозможно, учитывая, что в каждом субъекте РФ присутствуют свои особенности от ценовой политики до перечня доступных социальных услуг, не говоря уже о финансовых возможностях и перспективах. Именно поэтому для данной категории лиц предусмотрено и региональное законодательство с утвержденным перечнем дополнительных льгот.

Так в частности, в соответствии с Законом г. Москвы №60 папы могут рассчитывать еще и на:

  • ежемесячную компенсационную выплату роста стоимости продуктов;
  • компенсационную выплату стоимости проживания в городе;
  • компенсацию стоимости за приобретенные детские товары;
  • льготу при оплате телефона.

А в Астраханской области на основании Постановления Правительства области № 72 можно претендовать на:

  • региональный семейный капитал в размере 50 тысяч рублей;
  • бесплатное посещение всех видов спортивных секций;
  • посещение музеев и театральных представлений.

При этом в обоих регионах многодетные отцы обеспечиваются возможностью бесплатно передвигаться на городском транспорте, получать скидку при оплате коммунальных услуг и иметь первоочередное право на трудоустройство.

О государственной помощи многодетным семьям Краснодарского края смотрите в следующем видеосюжете:

Какие льготы полагаются многодетным матерям?

Государство в ходе правотворческой работы утверждает и реализует мероприятия по предоставлению социальной поддержки людям, которые нуждаются в помощи — финансовой, материальной, натуральной, с использованием льгот и скидок в разных сферах жизни. Такие преимущества ориентированы не на каждого члена общества, а на тех граждан, чьи жизненные обстоятельства не дают самостоятельно выйти из сложившейся трудной ситуации. Право на получение преференций — личное дело гражданина, который обладает статусом для их оформления. Среди прочих категорий льготников, которые могут ожидать получения привилегий со стороны государства, — многодетные семьи.

Читайте так же:  Нпф сбербанк – особенности негосударственного пенсионного обеспечения граждан

Статус многодетной матери по закону

Для регулирования механизма получения льгот для многодетных матерей в законодательстве существует отдельный нормативно-правовой акт, определяющий наличие статуса семьи, видов преимуществ, доступных для ее членов, порядка оформления документов, а также способы получения государственных пособий, компенсаций, пенсий и других типов преференций. Им считается закон под номером 183, действующий с 17 ноября 1999 года.
Согласно законодательным нормам, многодетными родителями признаются мама и папа, которые воспитывают 3 и больше кровных детей, а брак между ними зарегистрирован в органах ЗАГС.

[1]

ВАЖНО! В количество кровных дочерей и сыновей входят и усыновленные дети, что подтверждается судебным решением.

После рождения третьего малыша семья становится получателем льготных условий, установленных на федеральном уровне, а также дополнительных преимуществ в субъекте места жительства, если они предусматриваются для этой категории людей.

Виды государственной помощи для многодетных матерей

Государственная помощь как элемент социальной политики страны направлена на поддержание качества жизни людей, поэтому льгота матерям многодетным полагается при подтверждении статуса и предоставлении документации, свидетельствующей о трудных жизненных обстоятельствах семьи.
Реализуются данные преимущества следующим образом:

Данные типы помощи актуальны для каждой многодетной семьи, подкреплены нормативно-правовой базой, предоставляются учреждениями по месту обращения заявителей.

Материальная поддержка от государства

Многодетным матерям льготы полагаются не только в качестве преференций в разных сферах жизни, но и в виде денежных выплат, начисляемых государством с целью финансовой поддержки.

Для данной категории льготников доступны такие пособия:

  • после рождения малыша и до достижения им 1,5 лет полагаются ежемесячные доплаты, размер выплаты составляет на 1 несовершеннолетнего — 2718,00 рублей, на второго и следующих — 5436,00 рублей;
  • содержание, начисляемое государственными учреждениями в связи с многодетностью и малоимущностью, если у семьи имеется такой статус (в каждом субъекте размер соответствует своим региональным показателям, установленным на локальном уровне);
  • выплаты с 3 до 18 лет, если ежемесячного дохода семьи не хватает для обеспечения всех детей и родителей необходимыми условиями проживания (сумма зависит от региона).

ВАЖНО! На федеральном уровне для многодетных родителей денежные пособия практически не определены: такие обязательства по предоставлению региональных видов льгот возложены на края, области, округа, входящие в состав страны.

Они вправе определить льготную категорию, обозначить для нее условия получения средств, утвердить список документов и размеры содержания путем издания локальных нормативно-правовых актов.

Порядок предоставления льгот

Механизм оформления льготных условий имеет единый характер для всех субъектов, который доступен для каждого гражданина, претендующего на статус льготника по многодетности. Любой родитель, желающий оформить справки для получения удостоверения, вначале должен сдать необходимый пакет данных в органы социальной защиты для рассмотрения.

ВАЖНО! Перед тем как пытаться воспользоваться своей возможностью получения преференций, необходимо стать обладателем специального удостоверения, подтверждающего правовые основания для получения преимуществ именно в учреждениях, которые обладают этой компетенцией.

Заявитель обращается в органы социальной защиты, собирает необходимые документы для установления статуса. После выдачи удостоверения при посещении какой-либо организации (здравоохранения, школы, детского сада, работодателя, налоговой инспекции и других предприятий), льготные условия полагаются при его предъявлении в качестве подтверждения многодетности.

Правила оформления

Процесс документального обеспечения со стороны заявителя и рассмотрения исходных данных для определения особого положения семьи, имеет определенные правила, которые обязательно соблюдаются мамой или папой:

  • пакет сведений должен быть полным и подтверждать все родственные связи членов семьи;
  • получателем удостоверения вправе стать только законный представитель ребенка, но преимущества распространяются на всех членов семьи;
  • если отец и мать воспитывают подопечного ребенка, не являясь его родителями (опекунами или попечителями), в семье имеется 3 и более детей, они могут претендовать на статус многодетности только с учетом кровных детей.

Если сведения заявителя являются неполными, специалист может вернуть данные, но это не снижает шансы гражданина дополнить их и сдать повторно для рассмотрения.

Список необходимых документов

Для сбора информации в целях предоставления в органы социальной защиты заявителю необходимо иметь:

  • заявление, оформленное лично;
  • паспортные данные;
  • свидетельства, подтверждающие факты рождения несовершеннолетних;
  • свидетельство, подтверждающее отцовство, если женщина не в браке;
  • свидетельство, определяющее факт заключения брака;
  • приказы, постановления, свидетельствующие об установлении опекунства (если оно имеется);
  • информация о гражданах, зарегистрированных на одной жилой площади с семьей и проживающих совместно.
Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Эти данные обязательны для рассмотрения пакета документов, т.к. говорят о нуждаемости семьи в получении государственной помощи.

Источники


  1. ред. Славин, М.М. Становление судебной власти в обновляющейся России; М.: Институт государства и права РАН, 2013. — 880 c.

  2. Марченко, М. Н. Теория государства и права в вопросах и ответах. Учебное пособие / М.Н. Марченко. — М.: Проспект, 2014. — 240 c.

  3. Трудовое право; Юнити-Дана — Москва, 2010. — 504 c.
  4. Энциклопедия будущего адвоката: моногр. ; КноРус — М., 2012. — 1000 c.
  5. ред. Кашанина, Т.В.; Кашанин, А.В. Основы права. Хрестоматия; М.: Высшая школа, 2012. — 279 c.
Какими льготами пользуются многодетные матери
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here